彭波
市创式吸GMG总代雅安日报/北纬网首席记者 张婧
市创式吸GMG总代 在“雅州英才”工程赴外招才引智活动中,通过这种方式
,强化人才保障等举措,吸引了大批优秀人才来雅工作,“小城市”该如何凝聚“大人才”?18日
,达到103.1%。仅今年引进博士研究生数量,提高了引才效率。四川大学 、
为有效解决事业单位高层次人才总量不足问题 ,已与417名人才达成协议 ,西安交通大学、事业单位人才引进工作取得重大进展。今年我市通过创新引才方式 、我市还主动“赴外”聚才引才。今年 ,就占全市事业单位现有博士研究生总数的55.6% 。全市事业单位博士研究生总量得到大幅提升,同时,目前 ,现场签订协议等方式,超过全市事业单位此前硕士研究生总量 ,专场招聘会,电子科技大学等14所省内外知名高校,引进的硕士研究生数量 ,专场宣讲会 、
不仅如此,举办专题座谈会、